 |
.:: Državljansko Novinarstvo ::.
|
| Poglej prejšnjo temo :: Poglej naslednjo temo |
| Avtor |
Sporočilo |
coop
Pridružen/-a: 27.09. 2006, 11:04
Prispevkov: 23
|
 Objavljeno: 28 Feb 2008 09:45 Naslov sporočila: NELOJALNA KONKURENCA NA "TRGU DELA" |
 |
|
Subvencije za delovna mesta gredo delodajalcu pod pogojem, da sklene pogodbo za določen čas, za nedoločen čas ali kar sdi bodi. Ko gre za s.p. je je subvencija minimalna in so tako ti obsojeni na vegetiranje, že zato, ker naj bi bili sami za vse, pa še nizke subvencije za lastno delovno mesto dobijo. Firma pa, ki zagotovi delovno mesto enemu ali več zaposlenim (odvisno od razpisa) pridobi sredstva socialnih transferov.
Za delodajalca se je cena delovne sile zmanjšala točno za toliko kot je subvencija, pri čemer je torej bistveno nižji STROŠEK DELA. Seveda se jasno in glasno pove kako ogromnoi so socialni transferi, ne pove se pa da se ta sredstrva "prelivajo" ne v žep tistega, ki ga je potreben, temveč v lastnikov žep. Tako vsi slovenski davkoplačevalci pridno prispevamo višanju dobičkov lasnikov premoženja..... in hkrati s tem znižujemo ceno sebi samim, tisti trenutek, ko se pojavimo na "trgu dela".
Lahko se pa tudi vprašamo; Ali ima to še kakšno zvezo s trgom??? |
|
| Nazaj na vrh |
|
 |
Kajtimar
Pridružen/-a: 24.09. 2006, 12:38
Prispevkov: 1279
Kraj: Maribor
|
| Objavljeno: 28 Feb 2008 21:14 Naslov sporočila: |
|
|
Očitno gre za trend zmanjševanja števila S.P.-jev, kar se mi zdi, če gledam globalno, z vidika zaposlovalne politike popolnoma razumljivo. Samostojni podjetnik običajno zaposli zgolj samega sebe (bolje stoječi še par delavcev), medtem ko D.O.O.- zaposlujejo neprimerno več delavcev (razen "papirnatih firm!")
Lep večer vsem skupaj... 
_________________
Samo dve stvari sta neskončni: vesolje in človeška neumnost, vendar za prvo nisem popolnoma prepričan!
A. Einstein |
|
| Nazaj na vrh |
|
|
coop
Pridružen/-a: 27.09. 2006, 11:04
Prispevkov: 23
|
| Objavljeno: 29 Feb 2008 06:43 Naslov sporočila: |
|
|
Na žalost je prav državni zaposlovalni načrt tisti, ki stimulira nastajanje s.p.jev, ki so obsojeni na bankrot od šest do devet mesecev po nastanku, če delujejo popolnoma legalno. Bankrot s.p.ja pomeni pogosto nove socialne probleme, saj ne gre za eno delovno mesto, temveč za družino, ki je svojo socialno varnost gradila na s.p.ju. Po moje so s.p.ji prisiljeni delati na črno, če hočejo preživeti.
Poleg tega smo tudi ena redkih držav v EU, če ne edina, ki namenja subvencije čisto navadnim kapitalskim firmam. Po EU se socialni transferi - tisti del, ki je namnejen trajnim in varnim delovnim mestom ne dajejo tistim, ki bodo odpeketali na trge s cenejšo delovno silo, takoj, ko bo delavna sila zgubila subvencijo.
Zato pa obstajajo firme z delavskim lastništvom, zadruge..... |
|
| Nazaj na vrh |
|
|
Kajtimar
Pridružen/-a: 24.09. 2006, 12:38
Prispevkov: 1279
Kraj: Maribor
|
| Objavljeno: 01 Mar 2008 19:38 Naslov sporočila: |
|
|
| coop je napisal/a: |
Na žalost je prav državni zaposlovalni načrt tisti, ki stimulira nastajanje s.p.jev, ki so obsojeni na bankrot od šest do devet mesecev po nastanku, če delujejo popolnoma legalno. Bankrot s.p.ja pomeni pogosto nove socialne probleme, saj ne gre za eno delovno mesto, temveč za družino, ki je svojo socialno varnost gradila na s.p.ju. Po moje so s.p.ji prisiljeni delati na črno, če hočejo preživeti.
Poleg tega smo tudi ena redkih držav v EU, če ne edina, ki namenja subvencije čisto navadnim kapitalskim firmam. Po EU se socialni transferi - tisti del, ki je namnejen trajnim in varnim delovnim mestom ne dajejo tistim, ki bodo odpeketali na trge s cenejšo delovno silo, takoj, ko bo delavna sila zgubila subvencijo.
Zato pa obstajajo firme z delavskim lastništvom, zadruge..... |
Nimam občutka, da bi država stimulirala nastajanje s.p.-jev, prej nasprotno. Pri nas v Mariboru je kljub olajšavam (poenostavitvam) pri odpiranju s.p.-ja prava "moda" ustanavljanja D.o.o.-jev. Celo Cigani s tržnice jih imajo že skoraj vsi in tudi s.p.-ji (če "preživijo" več kot leto dni) se vse pogosteje "prekvalificirajo".
Kako je z s.p.-ji mi pravzaprav ne rabiš posebej razlagati, ker smo tudi pri nas doma imeli to bolečo izkušnjo. "Špilalo" je natanko leto dni, kazen s strani tržne inšpekcije pa sledila že drugi dan po odprtju trgovine. Je konkurenca takoj poskrbela za to! Svoje je potem prispevala še neizkušenost, ne najboljša lokacija, naivno "kreditiranje" znancev... pa je šlo v maloro. 
Lep večer vsem skupaj...
_________________
Samo dve stvari sta neskončni: vesolje in človeška neumnost, vendar za prvo nisem popolnoma prepričan!
A. Einstein |
|
| Nazaj na vrh |
|
|
coop
Pridružen/-a: 27.09. 2006, 11:04
Prispevkov: 23
|
| Objavljeno: 01 Mar 2008 21:29 Naslov sporočila: |
|
|
Vse one man band rešitve so v posledicah grozljive. Predvsem zato, ker je tak način zaposlovanjav vsakem slučaju zelo tvegan, tveganj pač ne deliš z množico drugih, kar pa pridno delajo velike firme, da o delovanju še večjih niti ne premlevam. Zavod za zaposlovanje predvsem stimulira samozaposlitve ali pa zaposlovanje delodajalcev. Pri tem seveda pozablja vsa ta birokracija, da delavno mesto, ki ga odpiraš pač stane nekaj in da ponavadi tisti, ki se znajde na zavodu ne premore kakšnih posebnih sredstev. V vsakem primeru ali kot d.o.o. ali s.p. je pa poslovati kot one man band katastrofa.
Rešitve, ki jih ponujajo v različnih državah po EU so zelo barvite, nikjer pa ne dajejo javnih sredstev kapitalu, temveč oblikam združevanja, ki so vezane na lokalno okolje, širše okolje ali vsaj državo. Francozi eksperimentirajo z organizacijami, ki združujejo posameznike, občine in celo pokrajine. Italijani so celo ozemlje prepredli z zadrugami najrazličnejših oblik in velikosti,Španci poznajo razen zadrug tudi "družbe dela", Švedi imajo celo mrežo podpornih agencij za zadruge na različnih področjih.....
Vse te organizacije pa so vezane na teritotije. Mi pa seveda tega ne potrebujemo, ker smo tako bogati, da lahko vse one man band firme, ki bankrotirajo pozneje pogosto tudi servisiramo čisto preživetveno skozi najrazličnejše pomoči.
Očitno je ta državna birokracija popolnoma nesposobna videti kaj se dogaja in še manj sposobna prenesti dobre prakse od drugod... |
|
| Nazaj na vrh |
|
|
|
|
Ne, ne moreš dodajati novih tem v tem forumu
Ne, ne moreš odgovarjati na teme v tem forumu
Ne, ne moreš urejati svojih prispevkov v tem forumu
Ne, ne moreš brisati svojih prispevkov v tem forumu
Ne ne moreš glasovati v anketi v tem forumu
|
|
Pogosta vprašanja 
Išči 
Seznam članov 
Skupine uporabnikov
RSS Feed
Registriraj se
Tvoj profil 
Zasebna sporočila 
Prijava 
